Il datore di lavoro ha l’obbligo di garantire la sicurezza dei propri dipendenti contro i pericoli derivanti dall’esposizione alle vibrazioni. Le vibrazioni possono causare danni alla salute come sindrome del tunnel carpale, lesioni muscolari e problemi circolatori. Per prevenire tali rischi, è necessario adottare misure protettive come l’utilizzo di attrezzature antivibranti, la formazione dei lavoratori sull’utilizzo corretto degli strumenti e l’organizzazione del lavoro in modo da limitare al minimo l’esposizione alle vibrazioni. Inoltre, il datore di lavoro deve effettuare valutazioni dei rischi e fornire dispositivi di protezione individuale adeguati. Rispettando queste normative si tutela la salute e la sicurezza dei lavoratori, riducendo il rischio di incidenti sul posto di lavoro.
